2023 군인 성과상여금│등급│지급일은? 직업군인 성과상여금 정리

들어가는 말

*장교

*준사관, 부사관, 군무원

*공무원 닷컴의 2023년 성과상여금 종합 정보입니다.

2023년 일반직, 경찰, 소방, 군인, 교원 성과상여금 총 정리

보통 3월이면 지급이 됩니다. 늦어도 4월 안에는 지급된다고 합니다.

기본등급은 b등급입니다. 전체 인원의 60프로입니다. 그리고 a등급은 17프로, c등급도 17프로입니다. 마지막으로 s와 d등급은 3프로입니다.

일반부대 기준으로 b등급은 108프로가 지급됩니다.

s는 144프로가 지급됩니다.

d등급은 72프로가 지급됩니다.

a등급은 126프로가 지급되며, c등급은 0프로가 지급됩니다.

표로 정리하면 다음과 같습니다.

그렇다면 점수 체계는 어떻게 될까요?

개인별 100점이 만점입니다.
부서평가는 30점으로 해당 부원들은 모두 같은 평가를 받습니다. 그중에 제대장이 20점을 줍니다. 부서 별로 상대평가를 적용해서 20점 안에서 점수를 주는 체계입니다.
나머지 10점은? 부서에서 1년 동안의 성과를 기준으로 매깁니다.
부서 연가사용률
부서원 평균 체력등급
연간 필수 교육 이수 여부 등을 기준으로 10점을 줍니다.

개인 평가 점수는 70점입니다. 1차 평정권자와 2차 평정권자가 있는데 각각 25점씩 점수를 부여합니다. 총 50점이 여기서 나옵니다. 50점에서 상대평가는 40점, 절대평가는 10점입니다.

나누게 되면 평정권자 한 명은 상대평가로 20점, 절대평가로 5점을 주는 것입니다.

개인의 노력 점수가 10점입니다. 여기에는 체력 등급, 특급전사 달성, 징계, 상훈 등의 1년 동안 개인 성과를 기준으로 매깁니다.

마지막 10점은 성과상여금 심의위원회에서 점수를 줍니다.

정리하면, 성과상여금 점수를 잘 받기 위해선

1차 및 2차 그룹 운이 좋아야 하고

평정권자와의 관계가 좋아야 합니다. 그리고 사실 다 같이 열심히 하는 분위기면 성과 점수를 받기가 힘들다고 할 수 있습니다. 다들 열심히 안 하는데 나는 열심히 하고, 대인관계도 좋다면? 높은 등급을 받을 확률이 높아집니다.

현재 애국페이라고 해서, 군인들 월급 및 연봉의 실수령액이 너무 적다는 비판이 거세게 일고 있습니다.

군인 월급 이것밖에 안되? 너무 하는거 아닌가?

군인과 군무원의 차이에 대해 알아봅니다.

군인은 뭐고 군무원은 뭘까? 알아봅시다.

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